CdV College der Vielfalt GmbH






Kapital:
25000.00 EUR
Zweck:
Die Beihilfe zu Toleranz und die Förderung interkultureller Kommunikation, welche durch Bildung und Erziehung, Wissenschaft und Forschung, Familienhilfe, Kinder- und Jugendhilfe und durch Gesundheit und Soziales gefördert werden sollen. Diese Ziele werden durch folgende Tätigkeiten des Unternehmens umgesetzt: a. Bildung und Erziehung: Die Durchführung von dem Gemeinwohl dienenden Bildungs-, Ausbildungs-, Fortbildungs-/Weiterbildungs- und Erziehungsmaßnahmen zu Gunsten benachteiligter Bevölkerungsgruppen und Minderheiten in der Bevölkerung. Im Rahmen des Nebenzweckprivilegs wird die Gesellschaft Qualifizierung und Inklusions- sowie Migrationsdienstliche Aus-, Fort- und Weiterbildung von interkulturellen/multilingualen Pädagogen/Innen und Manager/Innen, Sozialmanager/Innen, Komplementärmediziner und (Sozial-) Psychologen in Kooperation mit beteiligten Fachinstitutionen (internationale und nationale Universitäten und Fachhochschulen) und in Zusammenarbeit mit öffentlichen und freien Trägern durchführen. Wissenschaft und Forschung: b. Wissenschaft und Forschung zu Migrations- und Inklusionsspezifischen Themen mit dem Ziel der Bereicherung des nationalen und internationalen Diskurses. Zeitnahe Herausgabe von Informationen und Präsentation von Forschungsergebnissen und Handlungsempfehlungen im Rahmen einer Migrationsberatung zur interkulturellen Öffnung der Verwaltung und der Gesellschaft sowie Herstellung von Publikationen und medizinischer und psychologischer Fachliteratur und die Erforschung und Evaluierung im Bereich Migrationsmanagement, Inklusionsberatung, Notfallmedizin, und Sozialpsychologie, in Kooperation mit EU- und international basierten Universitäten und Hochschulen. c. Jugendhilfe: Sozialpädagogische Betreuung und Begleitung von Jugendlichen im Rahmen des Schulabschlusserwerbs und der Berufs- und Ausbildungsvorbereitung. d. Gesundheit- und Soziales: Durchführung von Präventions- und Rehabilitationsmaßnahmen im Rahmen der Migration und Inklusion zur Förderung des körperlichen und psychologischen Wohlbefindens von Individuen verschiedener Herkunftsländer. Beispielsweise soll durch die Einrichtung freier Antidiskriminierungsstellen in Begleitung multikultureller Gesundheits-, Sozialpsychologischen- und Migrationsmanager/innen das gesundheitliche Wohlbefinden von Individuen erfasst werden und Interventionspläne entworfen werden.
Historische Daten
Datum | Adresse | Rechtsform | Gegenstand | Satzung |
---|---|---|---|---|
07.08.2023 Kaiser | Geschäftsanschrift: Chemnitzer Straße 200, 12621 Berlin | - | - | - |
09.07.2018 Thamm | Berlin Geschäftsanschrift: Harzer Straße 51/52, 12059 Berlin | Gesellschaft mit beschränkter Haf- tung Gesellschaftsvertrag vom: 13.03.2018 | Die Beihilfe zu Toleranz und die Förderung interkultureller Kom- munikation, welche durch Bil- dung und Erziehung, Wissen- schaft und Forschung, Familien- hilfe, Kinder- und Jugendhilfe und durch Gesundheit und Soziales gefördert werden sollen. Diese Ziele werden durch folgende Tä- tigkeiten des Unternehmens um- gesetzt: a. Bildung und Erziehung: Die Durchführung von dem Ge- meinwohl dienenden Bildungs-, Ausbildungs-, Fortbildungs-/Wei- terbildungs- und Erziehungsmaß- | Ist ein Geschäftsführer bestellt, so vertritt er die Gesellschaft allein. Sind mehrere Geschäftsführer bestellt, wird die Gesellschaft gemeinschaft- lich durch zwei Geschäftsführer oder durch einen Geschäftsführer in Ge- meinschaft mit einem Prokuristen vertreten. Alleinvertretungsbefugnis kann erteilt werden. |
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Firma | Rechtsform | Stadt | Adresse |
---|---|---|---|
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Der Dachdenker GmbH | GmbH | Oer-Erkenschwick | Werderstraße, 11, 45739, Oer-Erkenschwick |
Der Brillenmacher GmbH | GmbH | Ahaus | Schlossstraße, 55, 48683, Ahaus |
Vielfalt GmbH | GmbH | Oranienburg | Kremmener Straße, 6, 16515, Oranienburg |
College Curries GmbH | GmbH | Gülzow | Am Burgfeld, 7, 23568, Gülzow |
Der Wal GmbH | GmbH | - | - |
DER REISELADEN GmbH | GmbH | - | - |
CdV College der Vielfalt GmbH ist ein Unternehmen vom Typ GmbH, das in Berlin registriert ist. Das Unternehmen ist in den Bereichen Die Beihilfe zu Toleranz und die Förderung interkultureller Kommunikation, welche durch Bildung und Erziehung, Wissenschaft und Forschung, Familienhilfe, Kinder- und Jugendhilfe und durch Gesundheit und Soziales gefördert werden sollen. Diese Ziele werden durch folgende Tätigkeiten des Unternehmens umgesetzt: a. Bildung und Erziehung: Die Durchführung von dem Gemeinwohl dienenden Bildungs-, Ausbildungs-, Fortbildungs-/Weiterbildungs- und Erziehungsmaßnahmen zu Gunsten benachteiligter Bevölkerungsgruppen und Minderheiten in der Bevölkerung. Im Rahmen des Nebenzweckprivilegs wird die Gesellschaft Qualifizierung und Inklusions- sowie Migrationsdienstliche Aus-, Fort- und Weiterbildung von interkulturellen/multilingualen Pädagogen/Innen und Manager/Innen, Sozialmanager/Innen, Komplementärmediziner und (Sozial-) Psychologen in Kooperation mit beteiligten Fachinstitutionen (internationale und nationale Universitäten und Fachhochschulen) und in Zusammenarbeit mit öffentlichen und freien Trägern durchführen. Wissenschaft und Forschung: b. Wissenschaft und Forschung zu Migrations- und Inklusionsspezifischen Themen mit dem Ziel der Bereicherung des nationalen und internationalen Diskurses. Zeitnahe Herausgabe von Informationen und Präsentation von Forschungsergebnissen und Handlungsempfehlungen im Rahmen einer Migrationsberatung zur interkulturellen Öffnung der Verwaltung und der Gesellschaft sowie Herstellung von Publikationen und medizinischer und psychologischer Fachliteratur und die Erforschung und Evaluierung im Bereich Migrationsmanagement, Inklusionsberatung, Notfallmedizin, und Sozialpsychologie, in Kooperation mit EU- und international basierten Universitäten und Hochschulen. c. Jugendhilfe: Sozialpädagogische Betreuung und Begleitung von Jugendlichen im Rahmen des Schulabschlusserwerbs und der Berufs- und Ausbildungsvorbereitung. d. Gesundheit- und Soziales: Durchführung von Präventions- und Rehabilitationsmaßnahmen im Rahmen der Migration und Inklusion zur Förderung des körperlichen und psychologischen Wohlbefindens von Individuen verschiedener Herkunftsländer. Beispielsweise soll durch die Einrichtung freier Antidiskriminierungsstellen in Begleitung multikultureller Gesundheits-, Sozialpsychologischen- und Migrationsmanager/innen das gesundheitliche Wohlbefinden von Individuen erfasst werden und Interventionspläne entworfen werden. tätig. Die Registrierungsnummer lautet HRB 197907 B. Der eingetragene Kapitalbetrag beläuft sich auf 25000.00 EUR, was die finanzielle Stabilität von CdV College der Vielfalt GmbH unterstreicht. Das Unternehmen hat seinen Sitz in Berlin, Chemnitzer Straße 200, 12621. Diese Adresse bestätigt die lokale Präsenz und Erreichbarkeit von CdV College der Vielfalt GmbH. Mit einer klaren Geschäftsausrichtung und einer soliden rechtlichen Grundlage ist CdV College der Vielfalt GmbH ein vertrauenswürdiger Partner für Kunden und Geschäftspartner in der Region Berlin und darüber hinaus.
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