Diskriminierungsfreie Gesellschaft gGmbH



Kapital:
25000.00 EUR
Zweck:
Satzungszwecke sind die Förderung von Wissenschaft und Forschung im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 1 AO, die Förderung der Jugendhilfe im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 4 AO, die Förderung der Erziehung, Volks- und Berufsbildung einschließlich der Studentenhilfe im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 7 AO, die Förderung der Hilfe für politisch, rassistisch oder religiös Verfolgte, Flüchtlinge, Behinderte, Menschen, die auf Grund ihrer geschlechtlichen Identität oder ihrer geschlechtlichen Orientierung diskriminiert werden im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 10 AO, die Förderung internationaler Gesinnung, der Toleranz auf allen Gebieten der Kultur und des Völkerverständigungsgedankens im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 13 AO, die Förderung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 18 AO, die Förderung des bürgerschaftlichen Engagements zugunsten gemeinnütziger, mildtätiger und kirchlicher Zwecke im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 25 AO. Gegenstand des Unternehmens ist die Satzungsverwirklichung. Dabei werden die Satzungszwecke insbesondere verwirklicht durch: Durchführung von Bildungsmaßnahmen (z.B. Workshops, Vorträge, Fortbildungen, Train-the-Trainer Schulungsformate) sowie Entwicklung von Bildungsmateralien und -konzepten für diese Bildungsmaßnahmen, insbesondere in den Bereichen Vielfalt und Anti-Diskriminierung zur Vorbeugung von Diskriminierung in der deutschen Gesellschaft, Mediale Öffentlichkeits- und Kampagnenarbeit, sowie allgemeine Presse- und Öffentlichkeitsarbeit zur Verwirklichung der Diskriminierungsfreiheit, der Menschenrechtsbildung und der Sichtbarmachung des Artikel 3 des Grundgesetzes. Beratungs-, Begleitungs- und Coachingmaßnahmen sowie Mentoring-Tätigkeiten für diskriminierungsbetroffene Menschen insbesondere für rassistisch oder religiös Verfolgte, Flüchtlinge, Behinderte, Jugendliche, Menschen, die auf Grund ihrer geschlechtlichen Identität oder ihrer geschlechtlichen Orientierung diskriminiert werden sowie zur Förderung der Gleichstellung von Mann und Frau. Durchführung von Konferenzen, Symposien, Diskussionsveranstaltungen, Vernetzungsveranstaltungen und anderen Veranstaltungen mit dem Ziel, die Bevölkerung über Menschenrechtsthemen und Diskriminierungsschutz zu informieren. Eigenständige Forschung und Wissenschaftsförderung zu Diskriminierung, Gleichstellung, Diversität und Menschenrechten mit dem Ziel hierüber aufzuklären und zu informieren. Kommunikation mit Regierungen und anderen Verantwortlichen, mit dem Ziel diese Akteurinnen zum Einsatz für die Menschenrechte zu gewinnen, die Einhaltung des Artikel 3 Grundgesetzes zu gewährleisten und Diskriminierung in der Gesellschaft abzubauen. Die Herausgabe von Berichten, Publikationen und anderen Informationsmaterialien, die Förderung des lokalen ehrenamtlichen Engagements in der Bundesrepublik Deutschland sowie die finanzielle und ideelle Unterstützung von Projekten im In- und Ausland mit dem Ziel Diskriminierung abzubauen oder hierüber aufzuklären.
Firmendokumente
- Gesellschaftsvertrag / Satzung / Statut // Gesellschaftsvertrag / Satzung / Statut vom 29.09.2022
- Liste der Gesellschafter // Liste der Gesellschafter - Aufnahme in den Registerordner am 26.10.2021
- Weitere Urkunden / Unterlagen // Anmeldung // Anmeldung vom 30.01.2023
- Weitere Urkunden / Unterlagen // Anmeldung // Anmeldung vom 06.01.2023
- Weitere Urkunden / Unterlagen // Protokoll / Beschluss / Niederschrift // Protokoll / Beschluss / Niederschrift vom 29.09.2022
- Anzeige nach Eintragung // lfd. Nr. 1 // Anmeldung vom 30.01.2023
- Anzeige nach Eintragung // lfd. Nr. 1 // Anmeldung vom 06.01.2023
- Anzeige nach Eintragung // lfd. Nr. 1 // Gesellschaftsvertrag / Satzung / Statut vom 29.09.2022
- Anzeige nach Eintragung // lfd. Nr. 1 // Liste der Gesellschafter - Aufnahme in den Registerordner am 26.10.2021
- Anzeige nach Eintragung // lfd. Nr. 1 // Protokoll / Beschluss / Niederschrift vom 29.09.2022
- Anzeige nach Eingang // 30.01.2023 // Anmeldung vom 30.01.2023
- Anzeige nach Eingang // 12.01.2023 // Anmeldung vom 06.01.2023
- Anzeige nach Eingang // 12.01.2023 // Gesellschaftsvertrag / Satzung / Statut vom 29.09.2022
- Anzeige nach Eingang // 12.01.2023 // Liste der Gesellschafter - Aufnahme in den Registerordner am 26.10.2021
- Anzeige nach Eingang // 12.01.2023 // Protokoll / Beschluss / Niederschrift vom 29.09.2022
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w.i.r. gGmbH | GmbH | Aurich | Kornkamp, 1, 26605, Aurich |
B.O.R. gGmbH | GmbH | Duisburg | Heerstr., 21, 47178, Duisburg |
Diskriminierungsfreie Gesellschaft gGmbH ist ein Unternehmen vom Typ GmbH. Das Unternehmen ist in den Bereichen Satzungszwecke sind die Förderung von Wissenschaft und Forschung im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 1 AO, die Förderung der Jugendhilfe im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 4 AO, die Förderung der Erziehung, Volks- und Berufsbildung einschließlich der Studentenhilfe im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 7 AO, die Förderung der Hilfe für politisch, rassistisch oder religiös Verfolgte, Flüchtlinge, Behinderte, Menschen, die auf Grund ihrer geschlechtlichen Identität oder ihrer geschlechtlichen Orientierung diskriminiert werden im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 10 AO, die Förderung internationaler Gesinnung, der Toleranz auf allen Gebieten der Kultur und des Völkerverständigungsgedankens im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 13 AO, die Förderung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 18 AO, die Förderung des bürgerschaftlichen Engagements zugunsten gemeinnütziger, mildtätiger und kirchlicher Zwecke im Sinne von § 52 Abs. 2 Nr. 25 AO. Gegenstand des Unternehmens ist die Satzungsverwirklichung. Dabei werden die Satzungszwecke insbesondere verwirklicht durch: Durchführung von Bildungsmaßnahmen (z.B. Workshops, Vorträge, Fortbildungen, Train-the-Trainer Schulungsformate) sowie Entwicklung von Bildungsmateralien und -konzepten für diese Bildungsmaßnahmen, insbesondere in den Bereichen Vielfalt und Anti-Diskriminierung zur Vorbeugung von Diskriminierung in der deutschen Gesellschaft, Mediale Öffentlichkeits- und Kampagnenarbeit, sowie allgemeine Presse- und Öffentlichkeitsarbeit zur Verwirklichung der Diskriminierungsfreiheit, der Menschenrechtsbildung und der Sichtbarmachung des Artikel 3 des Grundgesetzes. Beratungs-, Begleitungs- und Coachingmaßnahmen sowie Mentoring-Tätigkeiten für diskriminierungsbetroffene Menschen insbesondere für rassistisch oder religiös Verfolgte, Flüchtlinge, Behinderte, Jugendliche, Menschen, die auf Grund ihrer geschlechtlichen Identität oder ihrer geschlechtlichen Orientierung diskriminiert werden sowie zur Förderung der Gleichstellung von Mann und Frau. Durchführung von Konferenzen, Symposien, Diskussionsveranstaltungen, Vernetzungsveranstaltungen und anderen Veranstaltungen mit dem Ziel, die Bevölkerung über Menschenrechtsthemen und Diskriminierungsschutz zu informieren. Eigenständige Forschung und Wissenschaftsförderung zu Diskriminierung, Gleichstellung, Diversität und Menschenrechten mit dem Ziel hierüber aufzuklären und zu informieren. Kommunikation mit Regierungen und anderen Verantwortlichen, mit dem Ziel diese Akteurinnen zum Einsatz für die Menschenrechte zu gewinnen, die Einhaltung des Artikel 3 Grundgesetzes zu gewährleisten und Diskriminierung in der Gesellschaft abzubauen. Die Herausgabe von Berichten, Publikationen und anderen Informationsmaterialien, die Förderung des lokalen ehrenamtlichen Engagements in der Bundesrepublik Deutschland sowie die finanzielle und ideelle Unterstützung von Projekten im In- und Ausland mit dem Ziel Diskriminierung abzubauen oder hierüber aufzuklären. tätig. Der eingetragene Kapitalbetrag beläuft sich auf 25000.00 EUR, was die finanzielle Stabilität von Diskriminierungsfreie Gesellschaft gGmbH unterstreicht. Das Unternehmen hat seinen Sitz in Essen, Zweigertstraße 52, 45130. Diese Adresse bestätigt die lokale Präsenz und Erreichbarkeit von Diskriminierungsfreie Gesellschaft gGmbH. Mit einer klaren Geschäftsausrichtung und einer soliden rechtlichen Grundlage ist Diskriminierungsfreie Gesellschaft gGmbH ein vertrauenswürdiger Partner für Kunden und Geschäftspartner in der Region .
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